Рабочий класс Казахстана в период упрочения и развития социализма (1938-1960гг.). Том 2 — А. В. Митрофанова, А. Г. Сармурзин, А. В. Соловьев – Страница 12

Бюро Свердловского городского комитета партии в январе, марте 1943 г. рассмотрело вопрос о материально-бытовом обеспечении рабочих, прибывших по мобилизации из республик Средней Азии и Казахстана. В мае 1943 г. Свердловский областной комитет партии обсудил данный вопрос. Было проведено по этому поводу фронтальное обследование. В июне и сентябре 1943 г. бюро Свердловского обкома ВКП(б) разработало меры, направленные на решение вопроса устройства быта рабочих, прибывших из братских республик на строительство Луковской ГЭС. 11 августа 1943 г. Свердловский областной комитет партии принял постановление «Об ознакомлении мобилизованных рабочих из Среднеазиатских республик с правилами техники безопасности на Новотагильском, Свердловском металлургическом и коксохимическом заводах Нар-комчермета». 17 августа 1943 г. бюро областного комитета партии заслушало вопрос «О состоянии общественного питания мобилизованных» на предприятиях Трубстроя. В декабре областной комитет партии принял меры по улучшению материально-бытовых условий мобилизованных из Казахстана на предприятиях Нижнего Тагила. В этих и других решениях Свердловского обкома партии предусматривались меры по строительству общежитий постоянного типа, обеспечению рабочих теплой одеждой, обувью, решению вопросов учета и организации труда. На многих предприятиях были назначены заместители начальника строительства по быту и кадрам, учреждены должности заместителей председателя постройкомов или завкомов и массовика для работы среди трудящихся братских республик. На Новотагильском металлургическом заводе в штат завкома была введена должность инструктора-воспитателя.

Меры, принятые партийными, советскими, хозяйственными организациями Свердловской области по улучшению материально-бытовых условий труда, дали положительные результаты. На предприятиях Серовского и Карпинского районов, г. Алапаевска были организованы красные чайханы, ансамбль художественной самодеятельности, издавалась газета «Авангард». Повсеместно работали агитколлективы, созданные с учетом национального состава трудовых коллективов. Так, партком Новотагильского металлургического завода руководителем агитколлектива утвердил члена ВКП(б) казаха по национальности Абраимова. За короткий срок агитаторы Умбетов, Ишимбетов, Тайныбеков провели беседы по темам: «Дружба народов СССР», «Советский строй — самый прогрессивный и гуманный строй», «Дисциплина труда». В г. Свердловске регулярно проводились семинары агитаторов различных национальностей. По данным на 1 октября 1943 г., их посещали 43 агитатора из узбеков, казахов, таджиков, киргизов.

Партком завода установил тесный контакт с Тюлькубасским районом Южно-Казахстанской области, откуда прибыли мобилизованные рабочие. Тюлькубасский райком партии оказал помощь в комплектовании библиотеки завода литературой на казахском языке. Самоотверженно трудились свыше 200 казахов-рабочих на Высокогорском руднике. Делегация рабочих-казахов, составленная из тысячников, побывала в Казахстане. На Трубострое трудились 450 рабочих-казахов. Они регулярно получали газеты «Уральский рабочий», «Социалиста Казакстан». Повсеместно были оборудованы ленинские комнаты, выпускались стенные газеты на национальных языках, вывешивались сводки Совинформбюро.

Большим средоточием рабочих из республик Средней Азии и Казахстана был Дзержинский район г. Свердловска. На Уралмаш-строе читались лекции на казахском языке, красочно оформлялись лозунги на языках народов братских республик, функционировал кружок по изучению русского языка. На коксохимическом, Новотагильском металлургических заводах были открыты специальные школы по изучению русского языка. «Передовые рабочие этих национальностей,— писал Свердловский обком партии в ЦК ВКП(б),— охотно и аккуратно их посещают».

С исключительным вниманием отнеслись местные партийные хозяйственные органы и к налаживанию общественного питания рабочих некоренной национальности. В июле 1943 г. Народный Комиссар торговли СССР издал приказ «О мероприятиях по улучшению снабжения продовольствием и промышленными товарами узбеков, таджиков, казахов, туркменов и киргизов, мобилизованных на работу в промышленные предприятия и строительные организации». В приказе подчеркивалась необходимость учитывать национальные традиции и в местах сосредоточения этих рабочих организовать чайханы.

В ноябре 1943 г. СНК СССР дал специальные указания об улучшении обслуживания мобилизованных рабочих, в том числе казахов. Партийные организации усилили к ним внимание: в Кузбассе, на Урале, в Караганде, Черембассе были выделены для них отдельные общежития, оборудованные необходимым инвентарем, мебелью и т. д. Комендантами стали работать лица из числа прибывших. Было усилено обучение этих шахтеров, созданы для них чайханы, организовано в столовых приготовление национальных блюд. В Кизеловском бассейне, например, где среди прибывших 4500 рабочих было немало казахов созданы чайханы. В Черемхове кроме городской чайханы на шахтах «Красьяновке» и «Храмовке» стали работать красные уголки. Агитаторами выбирались наиболее подготовленные рабочие, а иногда их работа велась с помощью переводчиков. В помощь партийным организациям Урала и Сибири ЦК Компартии Казахстана в январе 1944 г. направил группы работников для проведения политической работы среди казахов и организовал регулярную отправку для них газет на родном языке.

По решению ЦК Компартии Казахстана к мобилизованным в другие республики рабочим в январе—феврале 1944 г. на Южный Урал выезжала агитбригада, которая проводила встречи с рабочими Стройтреста № 24, завода им. Кирова, Челябмашстроя, Ко-пейскугля. В Стройтресте № 22, Коркинугле были организованы встречи с земляками, где речь шла о помощи, которую оказывают казахстанцы фронту. В марте—апреле здесь работала вторая агитбригада ЦК Компартии Казахстана. Были проведены семинары с агитаторами. Все эти мероприятия способствовали повышению трудового энтузиазма, усиливали стремление работать еще лучше.

Агитаторам ЦК КЩб) Казахстана оказывали содействие различные местные партийные организации, в частности Челябинская областная.

Массово-политическая работа среди рабочих-казахов с каждым днем набирала силу. Для них переводились на казахский язык сообщения Совинформбюро.

В большинстве своем рабочие, направленные из Казахстана в различные промышленные центры страны, были бывшими колхозниками.

В связи с этим сразу возникла проблема их обучения, для чего были приняты соответствующие меры. Так, обследование, проведенное областным комитетом партии на Высокогорском руднике, Уралмашстрое, заводах боеприпасов, показало, что значительная часть вновь прибывших не имела специальности и, следовательно, была занята на вспомогательных работах. Были приняты меры по производственному обучению рабочих через курсы, наставничество. Значительную помощь в налаживании организации труда сыграли технические и производственные совещания в интернациональных бригадах, шефство передовых рабочих над отстающими. Широко освещались жизнь трудовых коллективов, вопросы социалистического отношения к труду на страницах боевых листков «Все для фронта!».

На всю Магнитку гремела слава Рахметова, землекопа одной из строительных колонн треста Магнитострой. За счет уплотнения рабочего дня, правильной организации труда и применения наиболее рациональных сменных комплектов землекопного инструмента на работах Водоканалстроя при рытье траншей пожарно-питьевого водопровода этот рабочий 29 января 1942 г. выполнил дневное задание на 320%, 30 января — на 380, а 31 января — на 450%. За три дня он выбросил 22 кубометра мерзлого и талого грунта, выполнив задание на 413%. 3 февраля 1942 г. газета «Магнитострой» выступила с призывом распространить опыт работы стаха новца Рахметова. Руководитель стройколонны Я. Янко выступил на ее страницах со статьей «Замечательный почин». «Кто такой т. Рахметов? — читаем мы в статье.— В недавнем прошлом он колхозник Казалинского района, казах, беспартийный. На стройке всего лишь один месяц. Но его труд является ярким свидетельством того, с какой силой живет в сердцах простых советских людей желание отдать все силы делу помощи фронту». Рахметов был назначен инструктором стахановских методов труда по земляным работам при отделе охраны труда треста. Метод работы гвардейца тыла был взят на вооружение во всех звеньях стройколонны.

10 февраля 1942 г. в партийном комитете Магнитостроя состоялось первое общепостроечное совещание землекопов-рахметовцев, посвященное обобщению опыта Рахметова. В выступлениях прежде всего отмечалась рациональная организация труда стахановцев, которая дает существенную экономию времени: наличие запасного комплекта инструментов, что позволяет ему сразу сменить испортившийся без потери времени.

Совещание поставило перед рабочими коллективами задачу для повышения эффективности земляных работ: всемерно развивать вширь и вглубь опыт работы новаторов и вести работу по его распространению; изучить другие строительные специальности, стать бетонщиками, плотниками, арматурщиками, монтажниками.

Движение рахметовцев ширилось, вовлекая в свои ряды все большую и большую массу землекопов. В первой декаде февраля 1942 г. по-рахметовски трудились 14 звеньев, а во второй декаде их количество более чем удвоилось.

В те годы высокие производственные показатели имел Б. Карагулов. Он организовал соревнование целой бригады, которой было вручено переходящее Красное знамя 4-го стройучастка.

В 1942 г. были известны следующие имена руководителей лучших бригад и звеньев: Сагумбаев, Садыбеков, Нурумов, Токтыба-ев, Ширкимбаев, Конарбаев, Ширинбаев, Альмухамедов, Л. Датбаев и др.; они выполнили нормы выработки на 200% и более. «Теперь стремление работать высокопроизводительно,— писал руководитель 3-й группы бригад одной из стройколонн Пелих,— стало достоянием подавляющей массы землекопов нашей колонны». Высокие результаты труда были у землекопов 10-й бригады Водоканалстроя под руководством звеньевых И. Ташметова, Т. Султанова, Н. Конакбаева, С. Турсынова, А. Сарымсакова, У. Сагум-баева, А. Конарбаева, Чиналиева, Раскульбекова.

Прославил себя трудовыми успехами звеньевой 7-го стройуправления А. Айтпаев. 5 июля 1942 г. его звено выполнило норму на 209%. 28 июля 1942 г. звено А. Айтпаева завоевало переходящее Красное знамя 7-го стройуправления. Этот передовой рабочий в январе 1943 г. был награжден орденом «Знак Почета». В год победы Айтпаев дал рекордную выработку — 560%. Войну закончил бригадиром, строителем одного из оборонных объектов Урала.

Героем Магнитостроя был бригадир бетонщиков Рахимов. В ноябре 1942 г. в день получения партийного билета он установил рекорд — выполнил норму на 1000%. Молодой коммунист вступил в соревнование с бригадой знатного магнитостроевца коммуниста Смертина. «И вот на строительстве часто бывало так,— писал парторг ЦК ВКП(б) на строительстве А. А. Осмер,— Рахимов дает две нормы; Смертин перекрывает его показатели на десять — пятнадцать процентов. А через день-другой снова вперед вырывается Рахимов».

трудовая слава самой лучшей бригады землекопов 4-го строй-управления Магнитостроя Б. Карагулова гремела в дни войны на весь индустриальный Урал. Он работал на многих важнейших пусковых объектах стройки. Его труд был отмечен орденом Трудового Красного Знамени.

Самоотверженно трудился на Магнитке и завоевал в соревновании рабочих ведущих профессий звание «Лучшего рабочего треста Магнитострой» К. Каинбаев, награжденный орденом «Знак Почета». Орденами и медалями Родины были отмечены ковшевой мартеновского цеха № 1 магнитогорского металлургического комбината М. Ташенов, бригадир каменщиков Магнитостроя М. Умаров, бригадир землекопов Магнитостроя И. Культаев, молотобоец копрового цеха магнитогорского металлургического комбината Т. Мусабаев, грузчик железнодорожного транспорта Б. Балтабаев и многие другие. За гвардейский труд обувщик Н. Шамшиев (нормы в течение шести месяцев 1944 г. в среднем выполнил на 521%) был занесен в общепостроечную «Книгу почета». Значком «Отличник социалистиеского соревнования Наркомчермета» были награждены слесарь стройуправления № 5 Магнитостроя Дж. Тасимов, старший бригадир этого же стройуправления Е. Тутульбаев и многие другие передовики производства.

Героически трудились казахские рабочие и на других заводах и новостройках Урала. Грузчики бригады Каршибаева на Богословском алюминиевом заводе возглавили движение двухсотни-ков. Бригадир был награжден орденом «Знак Почета». На алюминиевом заводе из 126 строителей 55 казахов были премированы, 18-ти — присвоено звание «Отличник социалистического соревнования», 26— награждены Почетной грамотой. Гвардейцев труда возглавили двухсотники набойщик Тулебаев, грузчик — Сабиров.

 В апреле 1945 г. на Свердловпромстрое отличились 18 стахановцев и 60 ударников из Казахстана. В первых рядах уралмашевцев шли двухсотники Р. Турдиев, Ж. Шехседилов.

В июне 1943 г. бригада ЦК Компартии Казахстана посетила Ревдинский металлургический завод, где работало 267 казахстанцев. «К работе они относятся исключительно добросовестно. Из 174 человек, работающих в цехах, 112 стахановцев. Среди них нет прогульщиков, нет ни одного не выполняющего нормы» — таково было заключение. Среднее выполнение норм выработки рабочими казахами по заводу составляло 132%. Звание лучших завоевали прессовщик Курмабаев, литейщик Биримбаев, Ержанов, Нургалиев, Даулбеков, Жакупов, подносчик Мухамбетов. Высококвалифицированными металлургами стали братья Ележузовы, Артыков, Нурмаганбетов, Тиметимбаев, Болымбетов, Жузгулов. Заводская партийная организация приняла кандидатами в члены ВКП(б) 15 казахов.

Ударно трудились рабочие-казахи и в Исовском районе Свердловской области. Выступая на слете передовиков военного времени, рабочий Абсалямов говорил: «Мы работаем на Урале и мы не должны отставать от передовых людей Урала в деле выполнения социалистических обязательств».

Всему Уралу были известны трудовые подвиги 222 посланцев Казахстана, ставших горняками Высокогорского рудника. В отчете в ЦК ВКП(б) о работе Свердловского обкома партии среди мобилизованных рабочих отмечалось, что «все они выполняют и перевыполняют производственную норму на 250—300% и выше». На металлургическом заводе им. Куйбышева 40 рабочих казахов были удостоены высших правительственных наград. На Новотагильском заводе возглавили героический труд казахстанцев канавный мартеновского цеха Турапов, кузнец мастерской доменного цеха Аязбаев, каменщики Бекешбаев, Байсетдинов. В Зыряновском руднике (Алапаевск) все горняки-казахи выполнили нормы.

Труд посланцев республики был отмечен и на угольных шахтах Сибири. Навалоотбойщик шахты им. 7 ноября г. Ленинска-Куз-нецкого А. Козыбаев, выполнивший норму на 157%, был удостоен в 1943 г. переходящего мандата, дававшего право участвовать во всекузбасском слете тружеников производства; строитель одного из металлургических заводов Новокузнецка А. Каергулов за производственные успехи награжден медалью «За трудовое отличие»; бригада бетонщиков строительства Сталинской (ныне Новокузнецкой) ТЭЦ X. Тусупжанова была в 1944 г. признана лучшей. Производительность труда в бригадах в среднем равнялась 184 %; ударным трудом завоевала почетное звание фронтовой бригада землекопов А. Байдалиева из треста Сталинскпромстрой, члены которой в среднем в день давали менее полторы нормы. Эта бригада вместе с другими строителями Кузбасса была удостоена чести участвовать в восстановлении города-героя Сталинграда.

На строительстве треста Сталинскпромстрой трудились 15 гвардейских и 6 бригад ударников, состоящих из 276 рабочих-казахов. Руководство треста в письме в адрес ЦК Компартии Казахстана писало: «Невыполняющих норм среди казахов нет: нормы выполняют не ниже чем на 113%. Трудовая дисциплина среди них очень высокая, нет прогулов и опозданий».

Развитию интернационализации производительных сил способствовало социалистическое соревнование. Передовой коллектив участка № 5 карагандинской шахты № 20, руководимый С. Николаевым, соревновался с передовым участком кузбасской шахты им. Кирова, возглавляемым К. Осадчим. По инициативе карагандинцев осенью 1942 г. было начато социалистичское соревнование шахтеров Кузбасса и Караганды. Полезным был обмен опытом в ходе соревнования. Так, делегация шахтеров г. Караганды посетила ряд шахт Кузнецкого бассейна и наряду с положительными сторонами в их деятельности отметила недостатки в организации труда и технологическом режиме. Эти замечания были учтены кузбасскими шахтерами.

Соревнование шло между трестами, шахтами, бригадами, участками, знатными шахтерами как внутри Карагандинского бассейна так и с Кузбассом . Итоги этих соревнований подводились Наркоматом угольной промышленности.

Лучшие из лучших посланцев Казахстана приняли участие в слете рабочих нерусской национальности, состоявшемся в феврале 1944 г. в г. Новосибирске. Самоотверженно работали тысячи, немцев, представители народов Северного Кавказа, а также депортированные поляки, мобилизованные в трудовые армии из Казахстана. Так, на Северном Урале, в труднейших условиях военного времени немцы-трудармейцы в тайге возвели город Краснотурьинск, выстроили промышленный гигант по производству глинозема и алюминия.

Итак, славная традиция помощи и сотрудничества братских республик в годы военного времени получила дальнейшее развитие. Более 200 тысяч посланцев республики, влившихся в ряды рабочего класса Урала, Сибири, Москвы и Сталинграда прошли школу братства, на деле были проводниками идей интернационализма. Слава их дошла до наших дней и будет жить в памяти благодарных потомков.

5. КАЧЕСТВЕННЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ В СОСТАВЕ РАБОЧИХ

В годы Великой Отечественной войны произошли глубокие качественные изменения в составе рабочего класса Казахстана. Они были обусловлены формами и источниками пополнения рабочих кадров, возникшими в военное время.

Эти качественные изменения были прежде всего связаны с 1) интенсивным обновлением рабочего класса; 2) быстрым ростом в нем удельного веса женщин; 3) значительным омоложением кадров при одновременном росте их политической и трудовой активности. Эти моменты наиболее ярко проявились в промышленности и на железнодорожном транспорте.

В военной обстановке наблюдался быстрый рост численности и удельного веса женщин в промышленности, успешное освоение ими многих профессий, считавшихся до войны сугубо мужскими.

Учитывая, что успешная работа советской индустрии, организация бесперебойного обеспечения фронта всем необходимым во многом зависела от мобилизации в первую очередь женщин и молодежи, Коммунистическая партия развернула массово-политическую и организаторскую работу по вовлечению их в активную производственную деятельность. ЦК ВКП(б) предложил партийным организациям «широко разъяснить трудящимся женщинам, что теперь, когда их отцы, мужья и братья на фронтах Отечественной войны защищают честь и свободу Родины, священным долгом каждой советской патриотки является самоотверженный труд на помощь фронту. Ни одной женщины ни в городе, ни в деревне не должно быть вне общественно-полезного труда».

Пополнение рабочих кадров за счет женщин являлось одной из основных задач общественных организаций. Так, пятый пленум Компартии Казахстана (25 июня 1941 г.) указал партийным, советским, профсоюзным и комсомольским организациям на необходимость учесть на предприятиях тех мужчин, которые могут быть призваны в армию, и начать массовое обучение новых рабочих из числа женщин и молодежи, активно вовлекать женщин в общественное производство.

25 июня 1941 г. в «Правде» было опубликовано письмо работниц Московского тормозного завода к мужьям, братьям, отцам, сыновьям, призванным в ряды армии, где были такие слова: «Вы идите на фронт, мы останемся в тылу. Но нет у нас фронта и тыла. Все свои силы, всю свою энергию мы приложим к тому, чтобы заменить вас на производстве, обеспечить вас всем необходимым. Понадобится — будем работать день и ночь, нужно будет — поможем вам с оружием в руках. Не беспокойтесь о нас, не волнуйтесь,— мы полны сознания своего долга перед Отечеством, пониманием всей сложности и ответственности обстановки... Стахановским трудом на предприятиях мы будем крепить ваши боевые успехи». «Встать к станку! Овладеть станочным ремеслом!»—такой клич бросила комсомолка счетовод Московского автозавода И. Абрамова. Ее призыв подхватили и другие служащие завода — девушки и женщины. Более 20 из них стали овладевать станочным делом.

Патриотическое движение москвичек было подхвачено на многих предприятиях страны. Зачинателями его в Казахстане выступили женщины Алма-Аты и Акмолинска. В своем обращении ко всем женщинам республики они писали: «Нет ничего более почетного для патриоток Советской страны, как умение заменить мужчин на любых специальностях».

В Казахстане, как и во всей стране в целом, женщины пришли работать во многие отрасли промышленности. Так, уже на второй день войны в шахты объединения Ленгеруголь поступили 27 домохозяек, в Карагандинское вагонное депо—12, на Алма-Атинский механический завод — 42. В течение июля 1941 г. на шахтах Карагандинского бассейна начали работать около 800 домохозяек, освоивших горняцкие профессии. Ж. Муканова сказала на собрании домохозяек: «Я пойду на производство не потому, что я материально не обеспечена, а потому, что я советская гражданка, и всякий, кому дорога Родина, должен ей помочь чем сможет...» По ее примеру жены шахтеров Аймухамедова, Тараненко на шахте № 20 стали учиться водить электровозы. Байсеитова начала работать на обогащении угля, Б. Ташкеева, 3. Раева, М. Смагулова, М. Каримова и другие — навалоотбойщиками; со временем они стали подлинными мастерами угледобычи .

Женский труд стал широко применяться в подавляющем большинстве отраслей народного хозяйства. Удельный вес численности женщин среди рабочих крупной промышленности республики с 26% поднялся к октябрю 1941 г. до 34,5%.

Заметно начала возрастать роль девушек-казашек, ранее почти не работавших по основным профессиям на промышленных предприятиях. Во второй половине 1941 г. на шахтах Караганды ведущие профессии угольщиков освоили 278, в Коунраде и Джезказгане специальность горняков — 122, на Балхаше и Карсакпае специальности обогатителей и металлургов освоили 130 девушек-казашек.

Значителен был удельный вес женщин на предприятиях цветной металлургии. На Чимкентском свинцовом заводе к концу 1943 г. трудились 1827 женщин; на Ачисайском полиметаллическом комбинате до войны - 237, а в 1942 г.— 865 женщин. Большинство из них успешно справлялось с производственными заданиями. Например, подкатчица Абилова ежедневно перевыполняла норму на 130—150%, откатчица Бесикбаева — на 140, а Решетникова, овладевшая специальностью машиниста электровоза — на 180%. В золотодобывающей промышленности республики в 1941 г. работали старателями более 8000 женщин, ранее не трудившихся в таких отраслях народного хозяйства. В 1943 г. численность их ка предприятиях цветной металлургии увеличилась по сравнению с 1942 г. на 39,3%.

Труд женщин имел большое значение в развитии угольной промышленности Казахстана. Уже в 1942 г. в Караганде удельный вес их на работах по эксплуатации составлял 16, а на 1 января 1944 г.— 30,3%. С начала войны по 1 августа 1944 г. общая численность работниц в бассейне возросла в 5,5 раза — с 2 718 до 12 341, из них 2 тыс. казашек. Все они самоотверженно трудились, стремясь дать стране как можно больше топлива. Выступая на собрании стахановцев бассейна, бригадир женской бригады Прасковья Попова говорила: «Чтобы помочь родной Красной Армии быстрее уничтожить фашистских извергов, наши девушки, работавшие раньше в столовой и конторе, взяли кайла и лопаты и спустились в забой. Многие не верили в наши силы. Но мы упорно овладевали горняцким делом. Опытный навалоотбойщик Кихимбаев помог нам в этом. Сейчас бригада перевыполняет задание по добыче угля».

На шахте № 26 20 девушек нагружали углем по 15—18 вагонеток вместо 13 по норме. Все они, в мирное время имевшие различные профессии (3. Агафонцева из с. Калугино Северо-Казахстанской области работала санитаркой, А. Петрова из с. Гончаровки из той же области — продавщицей, Р. Филоненко из с. Шортанды — бугхалтером, А. Марина из Арык-Балыкского района — учительницей, А. Ковальчук — статистиком и др.)» освоили в военное время шахтерское дело. На комбинате Карагандауголь возникли фронтовые женские бригады. Только среди навалоотбойщиков было двадцать таких бригад.

Образцы социалистического отношения к труду показывали женщины, трудившиеся в нефтяной промышленности республики. В 1941 г. на Эмбе работало восемь промыслов. К концу войны были введены в эксплуатацию еще четыре нефтеносные площади — Комсомольское (Нармунданак), Жолдыбай, Южный Кошкар и Тентексор. За это время численность работниц здесь возросла с 250 до 4691 и стала составлять 42,5% общего количества рабочих. Непосредственно на добыче нефти и бурении трудились 1407 казашек, из них 75 —старшими операторами, 110 — помощниками оператора, 16 — помощниками бурильщика. 194 казашки были удостоены правительственных наград за трудовой героизм и самоотверженную работу, среди них — оператор нефтепромысла Байчунас Б. Доспаева.

В результате целенаправленной работы, проведенной партийными и общественными организациями в Казахстане за военный период, удельный вес женщин в кадрах народного хозяйства возрос в полтора с лишним раза и составил более половины всех рабочих и служащих.